Perpustakaan Progdi Magister Manajemen
Beranda
Informasi
Berita
Bantuan
Pustakawan
Area Anggota
Pilih Bahasa :
Bahasa Arab
Bahasa Bengal
Bahasa Brazil Portugis
Bahasa Inggris
Bahasa Spanyol
Bahasa Jerman
Bahasa Indonesia
Bahasa Jepang
Bahasa Melayu
Bahasa Persia
Bahasa Rusia
Bahasa Thailand
Bahasa Turki
Bahasa Urdu
Pencarian berdasarkan :
SEMUA
Pengarang
Subjek
ISBN/ISSN
ATAU COBA
Pencarian Spesifik
Pencarian terakhir:
{{tmpObj[k].text}}
Principles Of Marketing
Philip Kotler
Gary Armstrong
Edisi
Seventeenth
ISBN/ISSN
978-0-13-449251-3
Deskripsi Fisik
xxiv + 707 hlm.; 25 x 17,5 cm.
Judul Seri
-
No. Panggil
658.8007 KOT p
Edisi
Seventeenth
ISBN/ISSN
978-0-13-449251-3
Deskripsi Fisik
xxiv + 707 hlm.; 25 x 17,5 cm.
Judul Seri
-
No. Panggil
658.8007 KOT p
Ketersediaan
1
Tambahkan ke dalam keranjang
Tampilkan Detail
Sitasi
Principles Of Marketing
Philip Kotler
Gary Armstrong
Marc Oliver Opresnik
Edisi
Eighteenth
ISBN/ISSN
978-1-292=34113-2
Deskripsi Fisik
xviii + 1055 hlm.; 25 x 18 cm.
Judul Seri
-
No. Panggil
658.8007 KOT p
Edisi
Eighteenth
ISBN/ISSN
978-1-292=34113-2
Deskripsi Fisik
xviii + 1055 hlm.; 25 x 18 cm.
Judul Seri
-
No. Panggil
658.8007 KOT p
Ketersediaan
1
Tambahkan ke dalam keranjang
Tampilkan Detail
Sitasi
Principles Of Marketing
Philip Kotler
Gary Armstrong
Edisi
Sixteenth
ISBN/ISSN
978-0-133-79502-8
Deskripsi Fisik
xvii + 731 hlm.; 25,5 x 18 cm.
Judul Seri
-
No. Panggil
658.8007 KOT p
Edisi
Sixteenth
ISBN/ISSN
978-0-133-79502-8
Deskripsi Fisik
xvii + 731 hlm.; 25,5 x 18 cm.
Judul Seri
-
No. Panggil
658.8007 KOT p
Ketersediaan
1
Tambahkan ke dalam keranjang
Tampilkan Detail
Sitasi
Hasil Pencarian
Ditemukan
3
dari pencarian Anda melalui kata kunci:
Pengarang :
"Gary Armstrong"
Permintaan membutuhkan
0.0006
detik untuk selesai
XML Result
JSON Result
Saran
Pengaruh Kompetensi Dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai Melalui Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening (Studi Pada Petugas Operator Aplikasi Sistem Informasi Administrasi Kependudukan Ke Desa (Siapkedesa) Di Kabupaten Rembang)
Rini Handayaningtyas
Pengaruh Servant Leadership dan Konflik Peran Terhadap Organizational Citizenship Behavior dengan Komitmen Organisasional sebagai Variabel Intervening (Studi Kasus di Sekretariat Daerah Kabupaten Rembang)
Dian Purnamawati
Analisis Peningkatan Kinerja Melalui Beban Kerja, Kompensasi Terhadap Motivasi Kerja Perawat Di Rsud Raa Soewondo Pati
Sartono
Manajemen Internasional Budaya, Strategi, Dan Perilaku
Fred Luthans - Jonathan P. Doh
Pengaruh Kompensasi dan Penilaian Kinerja Terhadap Employee Engagement (Studi pada Perusahaan Jasa Pembangkit Listrik Pt.Kpjb Jepara )
Aditya Wardhana
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
×
Karya Umum
Filsafat
Agama
Ilmu-ilmu Sosial
Bahasa
Ilmu-ilmu Murni
Ilmu-ilmu Terapan
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
Kesusastraan
Geografi dan Sejarah
Pencarian Spesifik
×
Judul
Pengarang
Subjek
ISBN/ISSN
Tipe Koleksi
Semua Koleksi
Fiction
Reference
Textbook
Lokasi
Semua Lokasi
My Library
GMD
Semua GMD/Media
Art Original
Budaya Organisasi Terhadap Kom
Buku
Cartographic Material
CD-ROM
Chart
Computer File
Computer Software
Digital Versatile Disc
Diorama
Electronic Resource
Equipment
Filmstrip
Flash Card
Game
Globe
Jurnal
Kit
Manuscript
Map
Microform
Microscope Slide
Model
Motion Picture
Multimedia
Music
Picture
Realia
Slide
Sound Recording
Technical Drawing
Teks
Tesis
Text
Transparency
Video Recording